Перейти к содержимому


Фотография
- - - - -

Обучение

Обучение

  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 10

#1 ОФФЛАЙН   Эльвира

Эльвира

    Коллежский регистратор


  • Коллежский регистратор
    • ID: 7 115
  • 1 сообщений
    • Онлайн: 16м 58с
  • 0 спасибо
  • 38 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 26.11.2014 - 08:40

Добрый день! У нас в организации несколько филиалов, находящиеся в разных регионах. Можно ли я обучить по охране труда, пожарной безопасности и электробезопасности членов ПДЭК в одном регионе и будут ли действовать эти удостоверения в других регионах. Спасибо.


Сообщение отредактировал Эльвира: 26.11.2014 - 08:41


#2 ОФФЛАЙН   vиктор

vиктор

    Статский советник


  • VIP
    • ID: 4 854
  • 1 573 сообщений
    • Онлайн: 54д 3ч 23м 40с
  • 975 спасибо
  • 2 323 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 26.11.2014 - 08:46

....думается, что проблем не будет где обучался, единственно что должности и наименования организаций в удостоверениях должны соответствовать реальным....



#3 ОФФЛАЙН   Хамм

Хамм

    Титулярный советник


  • Титулярный советник
    • ID: 5 999
  • 255 сообщений
    • Онлайн: 9д 3ч 16м 35с
  • 63 спасибо
  • 372 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 26.11.2014 - 13:39

Добрый день!

Ну а почему бы и нет? Работодатель проводит обучение и проверку знаний а не регион. Приказы только грамотно надо бы оформить. 



#4 ОФФЛАЙН   vиктор

vиктор

    Статский советник


  • VIP
    • ID: 4 854
  • 1 573 сообщений
    • Онлайн: 54д 3ч 23м 40с
  • 975 спасибо
  • 2 323 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 26.11.2014 - 19:32

Приказы только грамотно надо бы оформить. 

 

...какие? на што? 



#5 ОФФЛАЙН   Хамм

Хамм

    Титулярный советник


  • Титулярный советник
    • ID: 5 999
  • 255 сообщений
    • Онлайн: 9д 3ч 16м 35с
  • 63 спасибо
  • 372 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 27.11.2014 - 10:54

какие? на што? 

Просто напоминаю необходимость подхода к вопросу с умом, не более. Как это будет все организовано? Мы же с Вами не знаем. Будут ли это комиссии в каждом из регионов, или же одна комиссия на всю структуру? Надо ли будет возить людей для проверки знаний из одного региона в другой и т.д.



#6 ОФФЛАЙН   vиктор

vиктор

    Статский советник


  • VIP
    • ID: 4 854
  • 1 573 сообщений
    • Онлайн: 54д 3ч 23м 40с
  • 975 спасибо
  • 2 323 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 27.11.2014 - 11:00

....ну с умом это завсегда!....приказов по обучению в УЦ не требуется...а вот если внутрифирменное то таки да....приказ о создании комиссии по проверке знаний ОТ работников и все такое необходим...речь то о том что какая разница в каком регионе ты обучился: в Москве, Питере, Самаре....удостоверение действительно на всей территории России...


  • Хамм это нравится

#7 ОФФЛАЙН   ТиТан

ТиТан

    Титулярный советник


  • Титулярный советник
    • ID: 4 415
  • 269 сообщений
    • Онлайн: 9д 11ч 1м 32с
  • 66 спасибо
  • 802 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 28.01.2015 - 15:16

Добрый день.

В организации имеется экспедитор со своим личным транспортом. Транспорт в организации не числится. Проводить его как водителя?

 

Это:

  • организовать медосмотры
  • предрейсовые медосмотры
  • путевые листы
  • повторные инструктажи как водителя
  • проверка знаний
  • и многое другое.

Если кто-то сталкивался с данной ситуацией, поделитесь опытом.



#8 ОФФЛАЙН   gefest

gefest


  • Действ. статский советник
    • ID: 175
  • 1 139 сообщений
    • Онлайн: 28д 14ч 13м 31с
  • 564 спасибо
  • 1 408 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 28.01.2015 - 15:43

Договор на использование личного автомобиля  для производственных нужд заключен? Если даже и нет, деньги на ГСМ он получает, а их как-то проводят по бухгалтерии. Значит организация несет ответственность за использование авто, выдает путевой лист, а иначе как он возит грузы, могут остановить и приписать ему как ворованное. Ну а отсюда все надо делать по правилам и по закону.


Спешите делать добрые дела, Вам это обязательно зачтется...и словно оттолкнувшись от стекла к Вам ваша доброта вернется!

Благодарность от 1 участник
Анатольевна

#9 ОФФЛАЙН   ТиТан

ТиТан

    Титулярный советник


  • Титулярный советник
    • ID: 4 415
  • 269 сообщений
    • Онлайн: 9д 11ч 1м 32с
  • 66 спасибо
  • 802 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 28.01.2015 - 15:54

Если даже и нет, деньги на ГСМ он получает, а их как-то проводят по бухгалтерии.

Деньги можно включить в зарплату.


могут остановить и приписать ему как ворованное.

не докажут. Это доставка товаров по городу. Скажет, что всё "моё". Меня же никто не останавливает и не спращивает куда везу энные вещи



#10 ОФФЛАЙН   gefest

gefest


  • Действ. статский советник
    • ID: 175
  • 1 139 сообщений
    • Онлайн: 28д 14ч 13м 31с
  • 564 спасибо
  • 1 408 баллов
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 28.01.2015 - 16:13

А давайте рассуждать по другому, это и будет ответом на ваш вопрос.....случилось ДТП, водитель получил тяжелую травму. Начинается расследование....кто он, где работает, и первый вопрос....в момент ДТП он находился на работе или в личной поездке? Если на работе, то кто выпустил его в поездку и как считать его авто на момент аварии служебным или нет? Сейчас много уловок чтобы не соблюдать Законы. Но тяжелая травма....это расследование не только инспектора ДПС, но и ГИТа и представителя соцстраха. 


  • Самарчанка это нравится
Спешите делать добрые дела, Вам это обязательно зачтется...и словно оттолкнувшись от стекла к Вам ваша доброта вернется!

#11 ОФФЛАЙН   Самарчанка

Самарчанка

    Штатс-секретарь


  • VIP
    • ID: 888
  • 15 586 сообщений
    • Онлайн: 152д 18ч 53м 43с
  • 6625 спасибо
  • 55 407 баллов
  • Знаки отличия

            
    Показать информацию Скрыть информацию

Отправлено 28.01.2015 - 19:27

поделитесь опытом.

У нас водитель со своим автомобилем. Автомобиль, естественно у нас не числится, это собственность нанятого нами водителя... Все, что Вы написали - надо,+ еще СИЗ, карточка учета СИЗ, путевые листы, учет пробега (сколько км наездил), деньги на бензин, списание бензина...

Мы вляпались в личный транспорт на плановой проверке ГИТ (2013 г.). Поскольку транспорт личный, инспектор ГИТ посоветовала прописать в трудовом договоре с водителем разрешение от руководителя перевозить материальные ценности (в нашем случае приборы для измерения) и сотрудников на личном транспорте (автомобиль марки такой-то гос.номер такой-то). Она объяснила это так - не дай Бог что случится с работниками в дороге, с такой приписочкой - они были на работе, а без -  посмотреть можно по-разному.

 

По бензину мы упростили себе жизнь, заключив договор на безналичный расчет за бензин.

По медосмотрам. Вариантов предлагалась масса, но мы выбрали правильный и, как не странно, он оказался дешевле предложенных доброхотами (придет раз в месяц или неделю тетенька и проставит отметки за мед.осмотр, например предлагали). Нашли мед. учреждение, которое имеет лицензию на проведение мед.осмотров и заключили с ними договор. Раз в месяц я им перечисляю 1,5-2 тысячи (точнее не скажу, зависит от количества рабочих дней в месяце).

С уважением


  • gefest и Татьяна Анатольевна это нравится

НОУ «Бизнес-Эксперт»  Говорю, что думаю, и думаю, что говорю


Благодарность от 2 участника(ов)
ТиТан , Анатольевна




Темы с аналогичным тегами Обучение

Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных пользователей


Количество пользователей, прочитавших эту тему: 74

Пользователей онлайн: 37 (за последние 15 минут)

2 пользователей, 33 гостей, 2 анонимных пользователей   (Полный список)


Айболит, Mersedes

Яндекс.Метрика Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru